■関係者の信頼関係や意識改革が大切

地域貢献活動を定着させるため必要なものは、「地域自治体・企業・住民等の理解や信頼」(66.9%)が最も多く、それに続いて「経営者のリーダーシップや方針」「社員の意識改革」など、姿勢や意識のあり方に関する内容がそれぞれ5割弱を占めている。

■その他の記述より

ものづくり集団（建設部門）が、地域から、重要な職域であるとの理解と社会性を増大すること

◆造園(東京都)

業界の活力

◆造園(鳥取県)

得意先との連携

◆鳶土工(東京都)

企業の社会的責任

◆塗装(京都府)

職業を通じて社会に貢献できる喜びの共有

◆内装(新潟県)